LOKER KEMENTRIAN PUPR

 

 

Rekrutmen Penerimaan TPM (Tenaga Pendamping Masyarakat) Kegiatan Operasi dan Pemeliharaan Irigasi Partisipatif (OPIP) BBWS Serayu Opak Tahun Anggaran 2023 – 24 orang

Persyaratan Pelamar:

• Lulusan S1 (Reguler/Pendidikan) Teknik Sipil/ Teknik Pengairan/ Teknik Bangunan, pengalaman kerja 0 (nol) tahun (diutamakan yang pernah mempunyai pengalaman kerja di bidang Pemberdayaan Masyarakat sebagai Fasilitator/Pendamping Masyarakat)
• Menguasai MS.Office
• Mempunyai SIM C dan/atau SIM A masih berlaku
• Mempunyai NPWP
• Tidak terikat perjanjian kerja dengan Instansi Pemerintah/Non-Pemerintah
• Lokasi kegiatan OPIP : Kabupaten Cilacap, Banyumas, dan Kebumen

Berkas Lamaran:

1. Scan pdf Surat Lamaran (contoh format terlampir)
2. Scan pdf Ijazah
3. Scan pdf Daftar Riwayat Hidup dan Referensi Kerja
4. Scan pdf KTP
5. Scan pdf SIM A/C
6. Scan pdf NPWP
7. Scan pdf Surat Pernyataan (contoh format terlampir)
8. Berkas nomor 1 sampai dengan nomor 7 di atas DIGABUNGKAN SESUAI URUTAN dalam SATU FILE berurutan dengan Format PDF (BUKAN FOLDER) dan file diberi nama sesuai nama pendaftar dan NIK (Contoh : Erlina_9999999999xxxx), maksimal file 5 MB

Cara Daftar:
Bagi pelamar yang berminat dan memenuhi kualifiaksi lowongan kerja ini, silahkan mendaftar secara online melalui link dibawah ini:
DAFTAR 
CP Panitia:
0813-9159-3390
Layanan chat WA (09.00 – 15.00 WIB)

Paling Lambat:12 JUNI 2023, PUKUL 16.00 WIB

LOKER DINAS PERHUBUNGAN

 

Lowongan Kerja Terbaru Dinas Perhubungan Tahun 2023

Posisi:

Penerimaan Petugas Trans Jateng

a. KOORDINATOR LAYANAN (kode lamaran: KOORLAY)

b. PETUGAS ADMINISTRASI (kode lamaran: ADM)

c. PENGAWAS PERJALANAN ANGKUTAN (kode lamaran: PPA)

d. PETUGAS TIMER (kode lamaran: TMR)

e. PETUGAS PRAMUJASA (kode lamaran: PRA)

f. PENGAWAS KEBERSIHAN (kode lamaran: WASB)

g. PETUGAS KEBERSIHAN (kode lamaran: BRS)

Penerimaan Petugas Trans Jateng diutamakan bagi yang berdomisili di daerah sekitar koridor.

I. PERSYARATAN UMUM:

• Warga Negara Republik Indonesia;
• Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
• Mempunyai akhlak dan moral yang baik;
• Setia dan taat kepada NKRI dan Pemerintah yang berdasarkan Pancasila dan UUD 1945;
• Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat dari pekerjaan sebelumnya;
• Berjiwa jujur, inovatif, berintegritas, teliti, ramah, dan mampu bekerja dalam tekanan;
• Sehat jasmani dan rohani;
• Bersedia bekerja sistem shift dan mampu bekerjasama dalam tim;
• Bersedia ditempatkan dimanapun sesuai dengan kebutuhan koridor.

PERSYARATAN KHUSUS

A. Koordinator Layanan (Kode: KOORLAY)

1. Kualifikasi Pendidikan:

Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya Sarjana (S-1/ D-IV) Transportasi/ Manajemen Transportasi/ Teknik Informatika/ Teknik Mesin/ Akuntansi/ Manajemen/ pendidikan lain dari perguruan tinggi yang terakreditasi dan IPK minimal 2,75.

2. Kualifikasi Keterampilan:

a. Memiliki pengalaman dan kemampuan mengoordinasi, terutama koordinasi di lapangan;

b. Memiliki pengalaman dan kemampuan manajemen SDM;

c. Memiliki pengalaman dan kemampuan yang baik dalam pengambilan keputusan;

3. Syarat Pengalaman:

a. Berpengalaman minimal 2 (dua) tahun pada perusahaan/ instansi dengan bidang tugas yang relevan dibuktikan dengan surat keterangan (referensi) kerja dari perusahaan sebelumnya, dengan penilaian baik;

b. Diutamakan menguasai TI (teknik informatika)/ aplikasi berbasis IT, microsoft office, manajemen teknik berkendara/ transportasi, dibuktikan dengan sertifikat yang relevan dan mampu bersosial media dengan baik.

4. Kualifikasi Umum:

a. Pria/ Wanita;

b. Berusia setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun;

c. Tidak terlibat, baik secara langsung maupun tidak langsung, dalam tindakan pidana yang dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku (legalisir);

d. Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah terbaru (tanggal pengurusan mulai/sejak Iklan ditayangkan);

e. Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi;

f. Bersedia dengan sistem waktu kerja shift;

g. Sanggup mengembalikan biaya seleksi sebesar Rp 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos seleksi tahap akhir sebagai Petugas Trans Jateng, yang dituliskan dalam Surat Pernyataan yang diketik, bertanda tangan, dan bermeterai Rp 10.000.- (sepuluh ribu rupiah);

5. Tanggung Jawab Pekerjaan:

a. Melaksanakan koordinasi dan mengawasi pelayanan Trans Jateng;

b. Mengkoordinir, mengawasi, dan mengevaluasi titik halte;

c. Melaksanakan perhitungan dan evaluasi time table;

d. Mengatur dan mengevaluasi presensi kehadiran kru;

e. Monitoring operasional Trans Jateng;

f. Mengecek laporan operasional lembar muatan bus dari Pramujasa;

g. Mengecek secara rutin KM dari Pramujasa;

h. Membuat laporan KM setiap minggu;

i. Membuat laporan grafik dan penumpang tiap minggu;

j. Menciptakan suasana kerjasama tim yang solid, nyaman, dan bertanggung jawab pada tugas masing-masing dalam memberikan pelayanan.

B. Petugas Administrasi (Kode: ADM)

1. Kualifikasi Pendidikan:

Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya D-III/ D-IV/ S-1 Ekonomi Manajemen/ Akuntansi/ pendidikan lain dari perguruan tinggi yang terakreditasi dengan pengalaman yang relevan dan IPK minimal 2,75.

2. Kualifikasi Keterampilan:

a. Mampu bekerja dengan teliti, rapi, detail, dan taat pada prosedur;

b. Diutamakan menguasai tata kelola keuangan dan kearsipan.

3. Syarat Pengalaman:

Berpengalaman minimal 1 (satu) tahun pada perusahaan/ instansi dengan bidang tugas yang relevan untuk lulusan S-1 atau pengalaman 2 (dua) tahun untuk lulusan D-III/ D-IV yang dibuktikan dengan surat keterangan (referensi) kerja dari perusahaan sebelumnya, dengan penilaian baik.

4. Kualifikasi Umum:

a. Pria/ Wanita;

b. Berusia setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun;

c. Tidak terlibat, baik secara langsung maupun tidak langsung, dalam tindakan pidana yang dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku (legalisir);

d. Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah terbaru (tanggal pengurusan mulai/sejak iklan ditayangkan);

e. Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi;

f. Bersedia dengan sistem waktu kerja shift;

g. Sanggup mengembalikan biaya seleksi sebesar Rp 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos seleksi tahap akhir sebagai Petugas Trans Jateng, yang dituliskan dalam Surat Pernyataan yang diketik, bertanda tangan, dan bermeterai Rp 10.000.- (sepuluh ribu rupiah);

5. Tanggung Jawab Pekerjaan:

1) Admin Kantor

a. Mempersiapkan formulir, jadwal, ATK, dan kebutuhan operasional sebelum launching Trans Jateng;

b. Melaksanakan pembuatan laporan harian, mingguan, dan bulanan;

c. Membuat presensi kehadiran (manual) untuk Koordinator Layanan, Admin Kantor, Admin Kasir, Pengawas Perjalanan, Timer, dan Pramujasa;

d. Melaksanakan inventarisasi kebutuhan operasional;

e. Mengambil setoran dari masing-masing pool;

f. Menghitung setoran masing-masing pendapatan tiap harinya;

g. Membuat laporan yang terdiri dari jumlah tiket dan pendapatan;

h. Menyetorkan pendapatan ke Bendahara Penerimaan Pembantu Balai Trans Jateng untuk selanjutnya disetorkan ke kas daerah;

i. Menginput lembar muatan bus per halte;

j. Menyiapkan form yang dibutuhkan Admin Kasir, Pengawas Perjalanan, dan Timer;

k. Mengecek laporan KM yang diserahkan oleh operator dengan Pramujasa, Daftar hadir (presensi) dari Koordinator Layanan, Admin, Pengawas Perjalanan, Timer, dan Pramujasa;

l. Meminta kebutuhan operasional Trans Jateng;

2) Admin Kasir

a. Melaksanakan inventarisasi perlengkapan di kantor terminal;

b. Melaksanakan pembuatan buku ekspedisi Admin Kasir (tanda bukti setoran uang dari Admin Kasir ke Admin Kantor);

c. Melaksanakan pengadministrasian daftar hadir (presensi) crew Trans Jateng;

d. Menyiapkan form yang akan digunakan untuk Admin Kasir, Pramujasa, Pengawas Perjalanan, dan Timer;

e. Menerima setoran dari Pramujasa;

f. Menyerahkan laporan dan pendapatan harian ke Admin Kantor,

g. Menyiapkan uang receh untuk operasional Pramujasa.

C. Pengawas Perjalanan Angkutan (Kode: PPA)

1. Kualifikasi Pendidikan: 

Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya SMA/ SMK/ Otomotif/ Sederajat.

2. Kualifikasi Keterampilan:

a. Mampu bekerja bersama tim;

b. Memiliki kemampuan yang baik dalam pengambilan keputusan.

3. Syarat Pengalaman:

Diutamakan berpengalaman minimal 1 (satu) tahun pada perusahaan/ instansi dengan bidang tugas yang relevan yang dibuktikan dengan surat keterangan (referensi) kerja dari perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik.

4. Kualifikasi Umum:

a. Pria/ Wanita;

b. Berusia setinggi-tingginya 40 (empat puluh) tahun;

c. Tidak terlibat, baik secara langsung maupun tidak langsung, dalam tindakan pidana yang dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku (legalisir);

d. Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah terbaru (tanggal pengurusan mulai/sejak iklan ditayangkan);

e. Tidak mabuk darat (saat berada di dalam kendaraan);

f. Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi;

g. Bersedia dengan sistem waktu kerja shift;

h. Sanggup mengembalikan biaya seleksi sebesar Rp 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos seleksi tahap akhir sebagai Petugas Trans Jateng, yang dituliskan dalam Surat Pernyataan yang diketik, bertanda tangan, dan bermeterai Rp 10.000.- (sepuluh ribu rupiah);

5. Tanggung Jawab Pekerjaan:

a. Mengidentifikasikan dan menentukan jalur alternatif operasional Trans Jateng;

b. Mengecek dan mencocokkan jumlah penumpang dengan Lembar Muatan Bus (LMB) Pramujasa;

c. Menginformasikan apabila terdapat pengalihan jalur;

d. Menginformasikan apabila terdapat kendala di lapangan;

e. Mencatat jumlah penumpang di Lembar Harian Pengawas Perjalanan (LHPP).

D. Petugas Timer (Kode: TMR)

1. Kualifikasi Pendidikan:

Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya SMA/ SMK/ Otomotif/ Sederajat.

2. Kualifikasi Keterampilan:

a. Mampu bekerja dalam tim;

b. Memiliki kemampuan yang baik dalam pengambilan keputusan;

c. Memiliki kemampuan dan pengalaman dalam bidang mekanikal.

3. Syarat Pengalaman:

Diutamakan yang berpengalaman minimal 1 (satu) tahun pada perusahaan/ instansi dengan bidang tugas yang relevan yang dibuktikan surat keterangan (referensi) kerja dari perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik.

4. Kualifikasi Umum:

a. Pria/ Wanita;

b. Berusia setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun;

c. Tidak terlibat, baik secara langsung maupun tidak langsung, dalam tindakan pidana yang dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku (legalisir);

d. Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah terbaru (tanggal pengurusan mulai/sejak iklan ditayangkan);

e. Tidak mabuk darat (saat berada di dalam kendaraan);

f. Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi;

g. Bersedia dengan sistem waktu kerja shift;

h. Sanggup mengembalikan biaya seleksi sebesar Rp 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos seleksi tahap akhir sebagai Petugas Trans Jateng, yang dituliskan dalam Surat Pernyataan yang diketik, bertanda tangan, dan bermeterai Rp 10.000.- (sepuluh ribu rupiah);

5. Tanggung Jawab Pekerjaan:

a. Melaksanakan pembuatan time table untuk operasional Trans Jateng;

b. Mengecek kondisi bus secara keseluruhan sebelum diberangkatkan;

c. Mencatat waktu keberangkatan dan kedatangan bus di Lembar Harian Kerja Timer (LHKT);

d. Mengecek kehadiran Pramujasa di tiap lambung bus;

e. Menghitung penumpang turun di tiap pool.

E. Petugas Pramujasa (Kode: PRA)

1. Kualifikasi Pendidikan:

Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya SMA/ SMK Otomotif/ Sederajat.

2. Kualifikasi Keterampilan:

a. Berpenampilan menarik;

b. Energik dan cekatan bekerja di dalam bus;

c. Memiliki pengalaman dan kemampuan dalam komunikasi yang baik;

d. Mampu bekerja dalam tim.

3. Syarat Pengalaman:

Diutamakan berpengalaman minimal 1 (satu) tahun pada perusahaan/ instansi dengan bidang tugas yang relevan dibuktikan surat keterangan (referensi) kerja dari perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik.

4. Kualifikasi Umum:

a. Pria/ Wanita;

b. Berusia setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun;

c. Memiliki Tinggi Badan (TB) dan Berat Badan (BB) ideal;

d. Tidak terlibat, baik secara langsung maupun tidak langsung, dalam tindakan pidana yang dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku (legalisir);

e. Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah terbaru (tanggal pengurusan mulai/sejak iklan ditayangkan);

f. Tidak mabuk darat (saat berada di dalam kendaraan);

g. Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi;

h. Bersedia dengan sistem waktu kerja shift;

i. Sanggup mengembalikan biaya seleksi sebesar Rp 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos seleksi tahap akhir sebagai Petugas Trans Jateng, yang dituliskan dalam Surat Pernyataan yang diketik, bertanda tangan, dan bermeterai Rp 10.000.- (sepuluh ribu rupiah);

5. Tanggung Jawab Pekerjaan:

a. Menjual tiket ke penumpang;

b. Menjaga kebersihan dan keamanan bus;

c. Melaporkan ke Koordinator Layanan (Koorlay) bila ada kendala dan/atau setiap kejadian di lapangan berkaitan dengan operasional Trans Jateng, mencatat jumlah penumpang naik, dan mencatat KM awal serta KM akhir di laporan LMB;

d. Bertanggung jawab atas kesesuaian jumlah penumpang dengan hasil penjualan tiket dan pengklasifikasian kategori penumpang.

F. Pengawas Kebersihan (Kode: WASB)

1. Kualifikasi Pendidikan:

Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya SMA/ Sederajat.

2. Syarat Pengalaman:

Diutamakan berpengalaman minimal 1 (satu) tahun pada perusahaan/ instansi dengan bidang tugas yang relevan yang dibuktikan dengan surat keterangan (referensi) kerja dari perusahaan sebelumnya dengan penilaian baik.

3. Kualifikasi Umum:

a. Pria/ Wanita;

b. Berusia setinggi-tingginya 45 (empat puluh lima) tahun;

c. Tidak terlibat, baik secara langsung maupun tidak langsung, dalam tindakan pidana yang dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku (legalisir);

d. Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah terbaru (tanggal pengurusan mulai/sejak iklan ditayangkan);

e. Tidak mabuk darat (saat berada di dalam kendaraan);

f. Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi;

g. Bersedia dengan sistem waktu kerja shift;

h. Sanggup mengembalikan biaya seleksi sebesar Rp 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos seleksi tahap akhir sebagai Petugas Trans Jateng, yang dituliskan dalam Surat Pernyataan yang diketik, bertanda tangan, dan bermeterai Rp 10.000.- (sepuluh ribu rupiah);

4. Tanggung Jawab Pekerjaan:

a. Melaksanakan pengenalan rute Trans Jateng;

b. Melaksanakan pengenalan titik-titik halte;

c. Memantau dan membersihkan kantor operasional dan ruang operasional;

d. Mengoordinir, mengawasi, dan bekerjasama dengan petugas kebersihan;

e. Melaksanakan penentuan zonasi dan evaluasi pembagian tugas Cleaning Service;

f. Mengecek kondisi kantor admin dan mengecek daftar hadir Cleaning Service pada masing-masing Man Power (MP) Area;

g. Memantau proses Daily Activity Cleaning (DAC) Man Power 4 (empat) Area Zonasi dan memantau Halte yang dalam keadaan kurang maksimal dan perlu tindakan;

h. Mengecek Presensi Man Power setelah selesai melaksanakan tugas.

G. Petugas Kebersihan (Kode: BRS)

1. Kualifikasi Pendidikan:

Diutamakan mempunyai pendidikan sekurang-kurangnya SMP/ Sederajat.

2. Syarat Pengalaman:

Diutamakan berpengalaman minimal 1 (satu) tahun pada perusahaan/ instansi dengan bidang tugas yang relevan yang dibuktikan surat keterangan (referensi) kerja dari perusahaan sebelumnya dengan

penilaian baik.

3. Kualifikasi Umum:

a. Pria/ Wanita;

b. Berusia setinggi-tingginya 45 (empat puluh lima) tahun;

c. Tidak terlibat, baik secara langsung maupun tidak langsung, dalam tindakan pidana yang dibuktikan dengan SKCK yang masih berlaku;

d. Sehat jasmani dan rohani yang dikuatkan dengan Surat Keterangan Dokter resmi dari Pemerintah terbaru (tanggal pengurusan mulai/sejak iklan ditayangkan);

e. Tidak mabuk darat (saat berada di dalam kendaraan);

f. Bersedia mengikuti seluruh tahapan seleksi;

g. Bersedia dengan sistem waktu kerja shift;

h. Sanggup mengembalikan biaya seleksi sebesar Rp 20.000.000,- (dua puluh juta rupiah), jika mengundurkan diri setelah dinyatakan lolos seleksi tahap akhir sebagai Petugas Trans Jateng, yang dituliskan dalam Surat Pernyataan yang diketik, bertanda tangan, dan bermeterai Rp 10.000.- (sepuluh ribu rupiah);

4. Tanggung Jawab Pekerjaan:

a. Melaksanakan pengenalan rute bus;

b. Melaksanakan pengenalan titik-titik halte;

c. Membersihkan kantor Trans Jateng dan kantor Admin Kasir di terminal;

d. Membersihkan kaca, kusen, standlist pada halte;

e. Menyapu dan mengepel lantai halte;

f. Membersihkan standlist, kaca mika pada halte.

Pengumpulan berkas administrasi dalam bentuk SCAN (PDF) dari dokumen ASLI sesuai dengan persyaratan tersebut diatas sampai tanggal 12 Juni 2023

Surat lamaran yang diketik dengan font Cambria (cetak/print) bermeterai Rp 10.000,- (sepuluh ribu rupiah) yang ditujukan kepada Tim Seleksi Perekrutan Pegawai Non ASN Trans Jateng, Balai Transportasi Jawa Tengah, Dinas Perhubungan Provinsi Jawa Tengah

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke alamat berikut:

[PENDAFTARAN] - Koordinator Layanan (KOORLAY)

[PENDAFTARAN] - Petugas Administrasi (ADM) 

[PENDAFTARAN] - Petugas Pengawas Perjalanan Angkutan (PPA) 

[PENDAFTARAN] - Petugas Timer (TMR) 

[PENDAFTARAN] - Petugas Pramujasa (PRA) 

[PENDAFTARAN] - Pengawas Kebersihan (WASB) 

[PENDAFTARAN] - Petugas Kebersihan (BRS)

LOKER WINGS

  

 

Lowongan Kerja Terbaru PT Sayap Mas Utama (Wings Group) Tahun 2023

Posisi:

1. Marketing Event Officer

Requirements :

• Candidate must own at least Bachelor’s Degree from all major.
• Preferably candidate with at least 1 year of experience in Marketing Event.
• Having good communication skills, problem solving skils, initiative, teamwork, and strong sense of responsibility.

2. Mobile Engineer

Requirements :

• Candidate must own Bachelor’s Degree in Technical Information / Information System or any major with a minimum GPA of 3.00 (on a scale of 4.0).
• Fresh graduates are welcome to apply; having more than 3 years of experience in Mobile Engineer role is strongly preferred.
• Expertise in React Native / at least one programming Language is a must (Full Stack).

3. Cost Accounting Officer

Requirements :

• Candidate must own Bachelor’s Degree in Accounting with a minimum GPA of 3.00 (on a scale of 4.00).
• At least 1 year of experience as Cost Accounting Officer in a FMCG or manufacturing company.
• Good understanding of accounting principles, cost system, and cost reporting.
• Willing for a placement in Karawang.

4. Graphic Designer (Contract Based)

Requirements :

• Candidate must own at least Bachelor’s Degree in Art / Design / Creative Multimedia or equivalent.
• Fresh graduate with Internship/Freelance experience or minimal 1 year experience as a Graphic Designer in FMCG / Retail / Advertising Company.
• Proficient in design programs (Photoshop, Lightroom, Illustrator, InDesign, Premiere, After Effects).

5. Database Administrator

Requirements :

• Candidate must own Bachelor’s Degree in Technical Information / Information System or any major with a minimum GPA of 3.00 (on a scale of 4.00).
• Fresh graduates are welcome to apply; having more than 3 years of experience in Database / System Administrator is strongly preferred.
• Expertise in Oracle Database, Mysql, Postgre and Linux.
• Having skills in ETL and Data Warehouse will be
• highly appreciated.

Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

[PENDAFTARAN] - Marketing Event Officer

[PENDAFTARAN] - Mobile Engineer

[PENDAFTARAN] - Cost Accounting Officer

[PENDAFTARAN] - Graphic Designer (Contract Based)

[PENDAFTARAN] - Database Administrator

LOKER KEMENTRIAN AGRARIA DAN TATA RUANG

 

 

Posisi:

PENERIMAAN TENAGA SISTEM PENDUKUNG DI LINGKUNGAN INSPEKTORAT JENDERAL KEMENTERIAN AGRARIA DAN TATA RUANG/BADAN PERTANAHAN NASIONAL

A. JADWAL PENYELENGGARAAN*

• Pendaftaran : 8 s.d. 13 Juni 2023
• Seleksi Administrasi : 14 s.d. 15 Juni 2023
• Pengumuman Lulus Seleksi Administrasi : 16 Juni 2023
• Wawancara : 20 Juni 2023
• Pengumuman Akhir : 23 Juni 2023
• Pemberkasan : 26 Juni 2023

*Jadwal dapat berubah sewaktu-waktu dengan pemberitahuan kepada peserta

B. PERSYARATAN UMUM

• Warga Negara Indonesia, dibuktikan dengan Kartu Penduduk;
• Memiliki NIB (Nomor Induk Berusaha);
• Diutamakan berdomisili di Jabodetabek;
• Usia minimal 20 tahun maksimal 32 tahun pada tanggal 1 Juni 2023;
• Pendidikan minimal S-1 dengan IPK minimal 3,00;
• Memiliki Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP);
• Surat lamaran;
• Daftar Riwayat Hidup;
• Pas foto berwarna (minimal 300kb);
• Salinan ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir;
• Sertifikat pendukung lainnya;
• Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku (setelah dinyatakan lulus);
• Surat Keterangan sehat jasmani rohani (setelah dinyatakan lulus);
• Surat Keterangan Bebas Narkoba (setelah dinyatakan lulus);
• Bersedia bekerja penuh waktu (full time) selama kontrak berlangsung;
• Tidak menuntut untuk diangkat menjadi Aparatur Sipil Negara.

C. FORMASI DAN PERSYARATAN KHUSUS

1. Formasi: Tenaga Sistem Pendukung Bidang Analisis Hukum (1 orang) - TPH

Syarat khusus:

• Pendidikan minimal S1 Ilmu Hukum;
• Memiliki kemampuan khusus di bidang analisis hukum dan legal drafting;
• Menyusun esai dengan tema Peran Administrasi Pemerintahan dalam Perspektif Hukum;
• Esai dibuat paling banyak 3 halaman dengan menggunakan jenis huruf Arial ukuran 11, spasi 1 dan kertas A4.

2. Formasi: Tenaga Sistem Pendukung Bidang Media Sosial (1 orang) - TPMS

Syarat khusus:

• Pendidikan minimal S1 Desain Komunikasi Visual/ Teknik Informatika;
• Memiliki kemampuan khusus di bidang desain informatika;
• Menyusun esai dengan tema Pengaruh Media Sosial terhadap Peningkatan Citra Instansi Pemerintah;
• Esai dibuat paling banyak 3 halaman dengan menggunakan jenis huruf Arial ukuran 11, spasi 1 dan kertas A4.

3. Formasi: Tenaga Sistem Pendukung Bidang Tata Kelola Kearsipan (1 orang) - TPA

Syarat khusus:

• Pendidikan minimal S1 semua jurusan (diutamakan jurusan Kearsipan);
• Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang Kearsipan/Kepustakaan;
• Memiliki kemampuan khusus di bidang tata kelola arsip;
• Menyusun esai dengan tema Tata Kelola Penyimpanan Arsip dalam Upaya Meningkatkan Administrasi Perkantoran;
• Esai dibuat paling banyak 3 halaman dengan menggunakan jenis huruf Arial ukuran 11, spasi 1 dan kertas A4.

4. Formasi : Tenaga Sistem Pendukung Bidang Ketatausahaan (2 orang) - TPTU

Syarat khusus:

• Pendidikan minimal S1 semua jurusan;
• Memiliki kemampuan dalam bidang ketatausahaan;
• Menyusun esai dengan tema Peran Tata Usaha dalam Melaksanakan Fungsi Administrasi Perkantoran;
• Esai dibuat paling banyak 3 halaman dengan menggunakan jenis huruf Arial ukuran 11, spasi 1 dan kertas A4.

D. KETENTUAN LAIN

1. Surat lamaran ditujukan kepada:

Sekretaris Inspektorat Jenderal

Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional

Jalan H. Agus Salim No. 58 Jakarta Pusat

2. Seluruh persyaratan dan kelengkapan berkas pendaftaran dikirimkan dalam bentuk pdf melalui tautan https://bit.ly/itjenatr-ta2023 dengan format Nama_Formasi_Jenis Berkas CONTOH: MAWAR MELATI_TPTU_Ijazah;

3. Pendaftaran paling lambat tanggal 13 Juni 2023 pada pukul 23.00 WIB;

4. Panitia hanya menerima lamaran yang dikirimkan melalui tautan, lamaran yang dikirimkan melalui pos atau media lainnya tidak dapat diterima;

5. Pengumuman hasil seleksi di setiap tahapan serta pemanggilan untuk tahap berikutnya akan disampaikan melalui e-mail;

6. Panitia tidak memungut biaya apapun pada proses penerimaan ini;

7. Keputusan panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

info lebih lanjut klik https://drive.google.com/file/d/1JLyqrWiHDXML54rVJYetjD4-oK5gFCcY/view

LOKER KAPAL API GLOBAL

 

 

Lowongan Kerja Terbaru Kapal Api Global Tahun 2023

Posisi:

Tax Supervisor

What you will do :

• Able to perform wide range review on monthly and annual tax compliances
• Addresing issues or argumentation clearly and communicatively based on tax regulations
• Execute tax examinations, tax objections, tax appeals & cooperation agreements

What you need :

• Have a Bachelor Degree majoring in Accounting/Tax/Fiscal with GPA min. 3.00
• At least 2 years experience in Taxation Field
• Certified Brevet A & B
• Have knowledge of tax regulations (keep updating)
• Excellent using tax program (ESPT) SAP, Microsoft Excel

What you will get :

• Accelerated growth & plenty of learning opportunities
• Demanding & Supportive environment

INFO JOBFAIR KEDIRI

 

 

Pemerintah Kota Kediri kembali menyelenggarakan event bursa kerja Kediri Urban Job Fair (KUJF). Tahun ini, KUJF 2023 diikuti lebih banyak perusahaan mitra dari berbagai sektor bisnis yang menawarkan lebih dari 2000 lowongan kerja. Tersedia berbagai posisi bagi lulusan Diploma/Sarjana serta lulusan SMA/SMK/sederajat. Jadi jangan lewatkan kesempatan ini ya.

🗓️ Sabtu / 27 Mei 2023

⏰ 09.00 - 15.00 WIB

📌 Gedung Sport Center UNP Kediri

Jl. Lintasan No.7 Mojoroto, Kediri

GRATIS

Registrasi : bit.ly/KDRJOBFAIR2023

(dengan huruf kapital)

Bursa Kerja | Career Talk | Layanan Kartu AK-1 | Layanan SiMonik | Music Performance

LOKER MTs MASJID AL-AKBAR SURABAYA

 

OPEN RECRUITMENT 

MASJID NASIONAL AL AKBAR SURABAYA

MTs Masjid Al Akbar Surabaya membuka lowongan pekerjaan di beberapa posisi dengan kualifikasi sebagaimana image flyer terlampir 

Persyaratan Administrasi : 

1. Surat lamaran bertanda tangan

2. CV / Daftar Riwayat Hidup 

3. Ijazah terakhir

4. Sertifikat atau Piagam Penghargaan (bila ada)

5. Surat Pengalaman Kerja (bila ada)

6. Scan/Fotokopi KTP 

7. Foto terbaru 3x4 

8. Sertifikat vaksin Covid-19 (min. vaksin booster)

Daftarkan diri anda melalui link s.id/RecMAS23 serta kirimkan Surat Lamaran (ditujukan kepada Ketua BPP MAS) dan CV anda ke Masjid Nasional Al Akbar Surabaya Jl. Masjid Al Akbar Timur No.1 Surabaya, batas akhir penyetoran berkas lamaran pada 30 Mei 2023

Wassalamualaikum Wr. Wb.

Informasi : 085815169265 (WA only)